Das Amt für Umweltschutz stellt ein kommunales Kompetenzzentrum für die Bereiche Umwelt- und Naturschutz, Klimaschutz und die forstlichen Belange in der Stadt Pforzheim dar. Durch die Bündelung aller Umweltbehörden ist das Amt ein wichtiger Partner u. a. für Bürger, Ämter und Betriebe. Die Anpassung an die sich ständig fortentwickelnden Anforderungen des Umwelt- und Naturschutzes, die Umsetzung der Belange des Klimaschutzes, der Klimafolgenanpassung und der Biodiversität zeigen, dass das Amt auch in den kommenden Jahren nachhaltig gefordert sein wird. Es bietet sich damit eine Chance und Herausforderung, innovativ, konstruktiv und kooperativ an der weiteren Entwicklung mitzuwirken und im Sinne einer nachhaltigen Umweltgestaltung positive Akzente zu setzen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Umweltschutz, Abteilung Biodiversität, eine

NATURSCHUTZFACHKRAFT (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle, unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13 TVöD möglich.

Verfassen naturschutzfachlicher Stellungnahmen zu Eingriffsvorhaben im Rahmen der Bauleitplanung, Planfeststellungs- und Genehmigungsverfahren sowie Einzelvorhaben, einschließlich der Beurteilung von Umweltverträglichkeitsstudien, FFH-Vorprüfungen, FFH-Verträglichkeitsprüfungen, speziellen artenschutzrechtlichen Prüfungen und Umweltberichten zu Bebauungsplänen, mit besonderem Schwerpunkt auf Verfahren mit landwirtschaftlichem Bezug und Verfahren im Außenbereich
Beratung von Gutachtern in Fragen des speziellen Arten- und Biotopschutzes im Rahmen der Bauleitplanung, Planfeststellungsverfahren, Einzelvorhaben sowie im Verwaltungsvollzug, mit besonderem Schwerpunkt auf Verfahren mit landwirtschaftlichem Bezug und Verfahren im Außenbereich
Strategischer und konzeptioneller Aufbau sowie Pflege einer Gesamtkonzeption für die Biotopverbundplanung Pforzheim und Umsetzung der Planung in konkreten Maßnahmen
Wiederherstellung von FFH-Mähwiesen-Verlustflächen
Entwicklung und Umsetzung spezieller Artenschutzprogramme im Stadtkreis Pforzheim, ggf. in Abstimmung mit den vorgesetzten Fachbehörden, sowie Umsetzung der entwickelten Maßnahmen, u. a. Umsetzung des Vertragsnaturschutzes nach der Landschaftspflegerichtlinie Baden-Württemberg

eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Univ.) der Fachrichtung Biologie mit Schwerpunkt im Naturschutz und/oder in der Landschaftsökologie, Landespflege, Geoökologie, Geographie oder eines vergleichbaren ökologisch ausgerichteten Studiengangs
vertiefte Kenntnisse der heimischen Flora und der Biotoptypen des Offenlands, freilandökologische Erfahrungen (Biotopkartierung, Ansprache von FFH-Grünland, Vegetationsaufnahmen)
fundierte Kenntnisse der heimischen Fauna, insbesondere der artenschutzrechtlich relevanten Artengruppen sowie der Anhang II-Arten der FFH-Richtlinie
einen sicheren Umgang mit MS Office-Software, gängigen Konferenzprogrammen sowie geographischen Informationssystemen (GIS und UIS)
sicheres Auftreten, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Flexibilität, Belastbarkeit und wirtschaftliches Denken
eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
einen PKW-Führerschein der Klasse B (oder die Bereitschaft, diesen schnellstmöglich zu erwerben)

mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team
gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

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