Zur Fortsetzung unseres erfolgreich eingeschlagenen Weges suchen wir Unterstützung im Bereich Arbeitssicherheit in den Regionen Nordrhein-Westfalen (Essen, Duisburg, Bochum, Dortmund / Gebiet 1), Rheinland-Pfalz/Mosel (Koblenz, Bingen, Wittlich, Cochem / Gebiet 2) sowie Ostfriesland/Emsland (Emden, Leer, Papenburg / Gebiet 3).

Wir beraten, wir schulen und unterweisen, wir dokumentieren, erstellen, aktualisieren und setzen uns für die Gesundheit und Sicherheit von Menschen bei der Arbeit ein. Diese verantwortungsvolle Herausforderung meisten wir in wertschätzender Atmosphäre mit webbasierter Software. Nutzen Sie die Möglichkeiten, gestalten wir gemeinsam und machen uns auf zu neuen Zielen!

Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) haben Sie den Blick fürs Detail. Sie wissen, wo am Arbeitsplatz Gefahren lauern können - und wie man diesen vorbeugt. Deshalb arbeiten Sie bei unseren Kunden vor Ort und unterstützen bei der Umsetzung der Erfordernisse aus DGUV Vorschrift 2 und GDA.
Sie identifizieren Sicherheits- und Gesundheitsrisiken bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen, dokumentieren diese und leiten daraus Maßnahmen ab.
Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem die Begehung von Arbeitsstätten, Bewertung von Arbeitsplätzen und -bedingungen, die Erstellung von Dokumenten und Unterstützung bei der Gefährdungsbeurteilung, die Teilnahme an ASA-Sitzungen sowie die Durchführung von Mitarbeiterunterweisungen.
Sie betreuen einen festen Kundenstamm. Ihre Tätigkeit findet überwiegend in den Betriebsstätten der Region statt. Für Ihre Bereitschaft zu Reisetätigkeiten wird ein Dienstwagen, auch für die private Nutzung, zur Verfügung gestellt.

Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG oder abgeschlossenes Studium der Sicherheitstechnik, mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsschutz
weitere Zusatzqualifikationen wünschenswert, z. B. als Brandschutzbeauftragter (m/w/d), Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) oder Hygienefachkraft (m/w/d)
Bereitschaft, sich in bestehende Softwarelösungen einzuarbeiten
Die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Wirken und Arbeitsprozesse selbständig zu organisieren
Ein hohes Maß an Beratungs- und Kommunikationskompetenz, verbindliches und professionelles Auftreten, sowie eine kundenorientierte Einstellung
Führerschein der Klasse B und Freude an der Arbeit im Außendienst
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unternehmenskultur: Wir schreiben Hilfsbereitschaft und einen freundlichen Umgang miteinander groß und pflegen beispielsweise eine Open-Door-Politik. Erleben Sie eine ausführliche Einarbeitung und Förderung Ihrer beruflichen Fortbildung sowie des fachlichen Austauschs
Flexible Arbeitszeit, Mobiles Arbeiten, jährlich 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung
Mitarbeiter sind für uns die wertvollsten Ressourcen des Unternehmens. Deshalb bieten wir Ihnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und langfristiger Sicherheit. Sie betreuen unsere Kunden von Ihrem Wohnort aus und erhalten hierzu ein Smartphone, einen Laptop und weitere Arbeitsmittel, sowie auch einen Firmen-PKW.
Zur Erweiterung Ihres Leistungsspektrums bieten wir Fortbildungsmöglichkeiten, zum Beispiel zum Brandschutz- oder Datenschutzbeauftragten, zu Betriebsmittelsicherheit oder Strahlenschutz.

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Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone