Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Wasserwirtschaft und des Umweltschutzes, indem wir nachhaltige Lösungen für essenzielle Ressourcen entwickeln. Als Teil unseres Teams übernimmst du die Planung und Realisierung komplexer Ingenieurprojekte in der Wasserver- und Abwasserentsorgung. Hier leistest du einen direkten Beitrag zum Schutz unserer Lebensgrundlagen und siehst, wie deine Arbeit konkrete Wirkung entfaltet. Du schaffst Werte, die Bestand haben.

Sie verantworten eigenständig Projekte im erdverlegten Rohrleitungsbau für die Region Berlin/Brandenburg – von der ersten Konzeption und Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Abnahme.
Sie steuern die Planungs- und Ausschreibungsphasen, erstellen Leistungsverzeichnisse mit branchenüblicher Software (z.B. California) und wirken bei der Vergabe mit.
Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Bauüberwachung vor Ort, stimmen sich eng mit Kunden, Behörden sowie internen Teams ab und sichern die Qualität.
Sie überwachen kontinuierlich die Projektkosten und Termine, um den wirtschaftlichen Erfolg sicherzustellen und berichten regelmäßig über den Projektfortschritt.

Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie rund fünf Jahre Berufserfahrung bilden Ihre Basis.
Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Planung von erdverlegten Rohrleitungen mit, idealerweise in den Bereichen Hydraulik oder Kanalsanierung.
Im Umgang mit branchenüblicher Software, wie z. B. MS Office oder California, sind Sie versiert.
Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und eigenverantwortlich, gepaart mit einem sicheren, kundenorientierten Auftreten.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Hervorragende Arbeitsbedingungen: Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen, ergonomische und barrierefreie Arbeitsplätze in kleinen Büroeinheiten, regelmäßige Betriebsevents wie Feiern, gemeinsame Ausflüge, Stammtisch
Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Mehrarbeitsausgleich, individuell angepasste Voll- und Teilzeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubsregelungen
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Einarbeitung mit persönlichem Mentoring und gezielten Fortbildungen, Gestaltungsfreiräume, zielorientierter Entwicklungsplan durch jährliche Mitarbeitergespräche
Attraktive Vergütung: Leistungsorientierte Gehaltsentwicklung, jährliche Sonderzahlung und steuerfreie Sachbezugsleistungen, Unterstützung bei Umzug nach Berlin
Gesundheitsvorsorge: Betreuung durch betriebsärztlichen Dienst mit Angebots- und Wunschvorsorgen sowie arbeitsmedizinischer Beratung, wöchentlich frischer Obstkorb, gemeinsame Sportgruppen
Zukunftssicherung: Unbefristete Verträge mit Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen und individuelle Weiterentwicklung bilden die Grundlage für ein planbares Leben

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