Abteilungsleiter Schienenverkehrsanlagen (m/w/d)

Fichtner Water & Transportation ist eines der bedeutendsten Ingenieurbüros in Deutschland. Wir arbeiten an spannenden und zukunftsweisenden Projekten für renommierte Kunden.

Mit über 270 Mitarbeitern an neun Standorten in Deutschland entwickeln wir nachhaltige Lösungen in den Bereichen Wasser- und Ingenieurbau, Geotechnik, Verkehr, Bergbau und Umwelt.Ihre Rolle bei uns

Sie übernehmen den Aufbau und die Entwicklung unserer Abteilung Schienenverkehrsanlagen in unserem Geschäftsbereich Verkehrswesen und Immissionsschutz. Gemeinsam mit der Geschäftsbereichsleitung gestalten Sie unseren Einstieg in die Bahnplanung, gewinnen Kunden und Partner und entwickeln ein leistungsfähiges Team. Das Geschäftsfeld umfasst Projekte für kommunale Verkehrsunternehmen, die Deutsche Bahn, weitere Eisenbahninfrastrukturunternehmen sowie Betreiber von Anschlussbahnen

• Aufbau und Weiterentwicklung des Fachbereichs Schienenverkehrsanlagenplanung in enger Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung
• Fachliche und disziplinarische Führung des künftigen Teams
• Mitwirkung an der strategischen Positionierung und am Ausbau des Leistungsportfolios im Bahnumfeld
• Gewinnung, Entwicklung und Einbindung von Mitarbeitenden sowie Aufbau erster Team- und Projektstrukturen
• Akquisition und Betreuung von Kunden sowie Pflege und Ausbau von Kooperationen mit Planungspartnern und relevanten Akteuren
• Angebotsbearbeitung, Kalkulation und wirtschaftliche Abwicklung von Planungsleistungen
• Leitung ausgewählter Projekte sowie Koordination interner und externer Fachplanungen
• Steuerung von Terminen, Budgets, Kapazitäten und Qualität über alle Projektphasen hinweg
• Weiterentwicklung von Planungsprozessen und digitalen Arbeitsmethoden, insbesondere BIM

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Verkehrsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Leitung von Schieneninfrastrukturprojekten
• Interesse und Motivation, einen neuen Fachbereich organisatorisch und fachlich mit aufzubauen
• Fundierte Systemkompetenz im Bahnumfeld sowie Verständnis für betriebliche Anforderungen und Schnittstellen
• Sicherer Umgang mit einschlägigen Normen, Regelwerken und Genehmigungsprozessen
• Erfahrung in Akquisition, Kundenbetreuung und Zusammenarbeit mit Planungspartnern
• Nachweisbare Erfahrung in der wirtschaftlichen Projektsteuerung sowie im Honorar-, Vertrags- und Nachtragsmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Verkehrsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Leitung von Schieneninfrastrukturprojekten
• Interesse und Motivation, einen neuen Fachbereich organisatorisch und fachlich mit aufzubauen
• Fundierte Systemkompetenz im Bahnumfeld sowie Verständnis für betriebliche Anforderungen und Schnittstellen
• Sicherer Umgang mit einschlägigen Normen, Regelwerken und Genehmigungsprozessen
• Erfahrung in Akquisition, Kundenbetreuung und Zusammenarbeit mit Planungspartnern
• Nachweisbare Erfahrung in der wirtschaftlichen Projektsteuerung sowie im Honorar-, Vertrags- und Nachtragsmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Eine Schlüsselrolle beim Aufbau eines neuen Fachbereichs mit sichtbarem Einfluss auf die weitere Entwicklung
• Viel Gestaltungsspielraum in Struktur, Prozessen und Teamentwicklung
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung und kurze Entscheidungswege
• Ein Umfeld, in dem Verantwortung, Eigeninitiative und fachliche Qualität wirklich zählen

Darüber hinaus:

• Langfristigkeit & Perspektive: Sie profitieren von der Stabilität und Verlässlichkeit eines unabhängigen Familienunternehmens sowie von langfristigen Perspektiven und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

• Verantwortung & Flexibilität: In Ihrer Arbeit genießen Sie hohe Freiheitsgrade und Eigenverantwortung. Zudem bieten wir Ihnen ein flexibles Gleitzeitmodell und 30 Urlaubstage (bei Vollzeitanstellung).

• Anspruchsvolle Infrastruktur- und Versorgungsprojekte mit gesellschaftlicher Wirkung: Sie arbeiten an Projekten mit komplexen Anforderungen und konkretem Mehrwert für Kommunen und Unternehmen.

• Modernes Arbeiten: Wir stellen Ihnen eine moderne digitale Infrastruktur für mobiles und flexibles Arbeiten zur Verfügung.

• Entwicklung & Lernen: Durch eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsangebote fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung gezielt.

• Mobilität: Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing sowie unseren gut erreichbaren Standorten.

• Gesundheit & Ausgleich: Ein E-Gym Wellpass sowie ein breites Angebot an Firmen- und Sportaktivitäten tragen zu Ihrer Gesundheit und Ihrem Ausgleich bei.

• Miteinander & Unternehmenskultur: Betriebskantine am Standort Stuttgart, digitaler Essenszuschuss (Lunchit) an den weiteren Standorten sowie regelmäßigen Team- und Firmenevents.

KA1SP_DE