مجاناً: خطاب تقديم لهذه الوظيفة
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Notfallsanitäter (m/w/d) mit Einsatz auf RTW, ITW und NEF - mit Einsatz auf RTW, ITW und NEF
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.
Einsatzort: Essen
Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter zzgl. bis zu 400 € mtl. Notfallsanitäterzulage
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Stundenumfang: bis zu 39 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000022684
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Wir unterstützen zusätzlich durch:
- eine 3.000€ Willkommensprämie*
- Hilfe bei der Wohnungssuche und eine Umzugsprämie* in Höhe von 2.000€
- Kostenübernahme zur Führerscheinerweiterung auf C1 bei Bedarf
- sowie der Fortbildung zum Desinfektor (m/w/d) und/oder Praxisanleiter (m/w/d)
Im Arbeitsalltag erwartet Sie:
- Einsatz auf unserem neu übernommenen 24/7 NEF und auf unserem Rettungswagen sowie Intensivtransportwagen an unserer 24/7 besetzten Lehrrettungswache im 12 Std.-Dienst
- eigenverantwortliche Einsatzabwicklung nach den aktuellen Guidelines
- Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der eingesetzten Fahrzeuge und Arbeitsgeräte
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)
- Führerschein Klasse B
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- 13. Monatsgehalt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Auslandsrückholdienst
- betriebliche Altersvorsorge
- finanzielle Unterstützung beim Erwerb notwendiger Führerscheine
- Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- Jahresplanung nach Rahmendienstplan
- Kaffee, Tee & Wasser
- Mitarbeitendenfeste
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Obstkorb
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
- Zuschläge für Überstunden
KA1SP_DE
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