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Kreditanalyst (m/w/d) für Firmen- und Unternehmenskunden
Kreissparkasse Reutlingen
Ihre Aufgaben
- Sie führen Bonitäts- und Risikoanalysen eigenständig und fundiert durch
- Sie analysieren Unternehmen umfassend und qualifiziert, indem Sie Bilanzen, BWAs und weitere Unterlagen auswerten
- Sie bearbeiten Kreditengagements im Unternehmenskundensegment eigenverantwortlich
- Sie bereiten Kreditentscheidungen sachgerecht vor und setzen diese effizient um
- Sie geben im Rahmen des risikorelevanten Kreditgeschäfts das Zweitvotum ab
- Sie überprüfen gestellte Sicherheiten
- Sie übernehmen die laufende Überwachung der Kreditengagements und Früherkennung von Risikosignalen
- Sie arbeiten zuverlässig, selbstständig und mit hoher Genauigkeit
- Sie sind prozessorientiert und strukturiert
- Sie sind kooperations- und teamfähig
- Sie verfügen über ein sicheres Urteilsvermögen sowie starke analytische Fähigkeiten
- Sie zeigen Verantwortungsbewusstsein und sind auch in anspruchsvollen Situationen belastbar
- Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige Praxiserfahrung in der Kreditanalyse sowie in der Bearbeitung größerer Kreditengagements (über 1 Mio. Euro Kreditvolumen)
- Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich von Bauträgerfinanzierungen
- Sie sind mindestens Bankbetriebswirt*in (SBW) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
Die Sparkasse ist tarifgebundener öffentlicher Arbeitgeber und wendet den TVöD sowie den TVöD‑BT‑S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD‑BT‑S.
Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 11 TVöD. Je nach einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 6 in Betracht. Daraus ergibt sich derzeit ein monatliches tarifliches Brutto‑Einstiegsentgelt in einer Spanne von 4269,64 Euro bis 6326,77 Euro.
Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge gewährt, insbesondere eine Sparkassensonderzahlung (rund zwei zusätzliche Monatsgehälter).
Gut zu wissenDie Aufgabe kann in Vollzeit oder auch mit sich ergänzenden Teilzeit-Mitarbeiter*innen besetzt werden. Mindestbeschäftigungsumfang hierbei: 50 %.
Der konkrete Umfang wird im Auswahlprozess unter Berücksichtigung der Bewerbungslage und der organisatorischen Erfordernisse festgelegt.
Ihre AnsprechpartnerDaniela Steimle, Leitung gewerbliches Kreditgeschäft
Telefon: 07121/331-2302
Matthias Grube, Personalabteilung
Telefon: 07121/331-1316
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 16. November 2026 über unser Stellenportal.
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