Hausdame / Housekeeper (m/w/d) Housekeeping Checker

Die ´DieApart GmbH´ vermietet seit vielen Jahren erfolgreich möblierte Apartments unter der Marke “Apartments am Brandenburger Tor” in exklusiver Lage im Herzen von Berlin.

Wir betreiben derzeit 400 komfortabel ausgestattete Apartments verschiedener Größen in der Kurzzeit- und Langzeitvermietung.

Alleinreisende Privat- oder Geschäftsreisende, Paare, Familien und Reisegruppen finden in unseren Apartments ein ideale Unterkunft.

Unser größtes Anliegen ist das Wohlergehen unserer Gäste und unseres Teams. In den nächsten Jahren wollen wir weiterwachsen und unser Team verstärken.

Anstellungsart: Vollzeit

• Kontrolle der gereinigten Kurzzeit- und Langzeitapartments
• Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitäts-, Hygiene- und Sauberkeitsstandards
• Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und Funktionalität im zugewiesenen Bereich
• Überprüfung und Auffüllen von Inventar, Wäsche sowie Verbrauchsmaterialien
• Dokumentation und Meldung von Mängeln sowie Koordination der Behebung mit Technik oder Management
• Organisation und Kontrolle der Wäschelogistik
• Schlüsselverwaltung (Ausgabe und Rücknahme)
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Housekeeping
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Begleitung von Schulungen
• Enge Zusammenarbeit mit Reinigungsteam, Fremdfirmen und Housekeeping Management
• Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Qualitätsstandards (SOPs)

• Berufserfahrung im Housekeeping oder in der Hotelreinigung von Vorteil
• Ausgeprägtes Qualitäts- und Sauberkeitsbewusstsein
• Organisationstalent sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Freundliches, souveränes und serviceorientiertes Auftreten
• Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Erfahrung mit PMS- oder Hotelsoftware ist wünschenswert

• Ein hervorragendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Gründliche Einarbeitung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Eine abwechslungsreiche Position in einem motivierten, internationalen Team
• Raum für Eigeninitiative und kreative Ideen
• Kostenfreie Getränke
• Prämie im Rahmen unseres Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• 100 % Zuschläge an Sonn- und Feiertagen (davon 50 % steuerfrei)
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Family & Friends Raten im eigenen Betrieb
• Internes Incentive Programm
• Kostenfreie Arbeitskleidung
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge

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