Das „Sozialtherapeutische Zentrum Sachsenwaldau“ liegt im östlichen Einzugsbereich der Freien und Hansestadt Hamburg und verfügt über 157 Wohnplätze für chronisch-mehrfach beeinträchtigte, abhängigkeitserkrankte sowie psychisch kranke Menschen.

Diese Position ist zum 01. Oktober 2026 und unbefristet zu besetzen.

Leitung der pädagogischen Mitarbeiter:innen der zugeordneten Wohngruppen
Ausübung der Fach- und Dienstaufsicht einschließlich Personalführung und Personalentwicklung
Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Sicherstellung einer bedarfsgerechten Leistungserbringung
Beteiligung am Aufnahmeverfahren für Klient:innen
Mitarbeit im Leitungsteam des Bereichs
Verantwortung für die Umsetzung einer sozialräumlichen, personenzentrierten und inklusiven Ausgestaltung der Leistungserbringung
Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung im zugeordneten Bereich
Mitwirkung an der fachlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Angebote unter Berücksichtigung sozialräumlicher und zielgruppenspezifischer Anforderungen
Aktive Mitgestaltung des laufenden Organisationsentwicklungsprozesses sowie Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung der Angebots- und Organisationsstrukturen am Standort Sachsenwaldau

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen und/oder Suchterkrankungen
Fundierte Kenntnisse der Eingliederungshilfe sowie der personenzentrierten Hilfeplanung
Kenntnisse in der Begleitung von Veränderungsprozessen
Rollensicherheit, auch in Hinblick auf Nähe und Distanz, in der Arbeit
Idealerweise erste Erfahrungen in der Personalführung, Teamkoordination oder in Leitungsaufgaben
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Entscheidungsstärke
Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eigenständige Arbeitsweise
Führerschein der Klasse B

Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
Multiprofessionelles Team
Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
30 Urlaubstage
Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten
Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – S 17

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.

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